In 2025 telde Nederland 23 werkstakingen, een daling ten opzichte van 2024. Tegelijkertijd steeg het aantal verloren werkdagen, doordat stakingen gemiddeld langer duurden. Volgens het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) ging het om bijna 60 duizend verloren werkdagen, ruim 6 duizend meer dan een jaar eerder.
© CBS
Het aantal betrokken werknemers halveerde tot ruim 10 duizend. Toch zorgden de langere acties ervoor dat de impact op de arbeidsproductiviteit toenam. Opvallend is dat in 2025 geen enkele staking korter dan één werkdag duurde.
Na de piek in 2023 is het aantal stakingen inmiddels terug op het langjarig gemiddelde van ongeveer 24 per jaar. De industrie kende met 10 stakingen de meeste werkonderbrekingen. In de handel waren de meeste werknemers betrokken, terwijl de grootste impact in verloren werkdagen werd gemeten in de onderwijssector. Daar zorgde een estafettestaking voor ruim 28 duizend verloren werkdagen, bijna de helft van het totaal.
© Robert Van T Hoenderdaal | Dreamstime
De meeste stakingen hadden betrekking op cao-onderhandelingen. "Net als de afgelopen drie jaar is er het vaakst gestaakt voor de totale cao." Daarnaast speelden ook loonkwesties en bezuinigingsmaatregelen een rol in de acties.
Naast stakingen werden 63 andere werknemersacties geregistreerd, zoals werkonderbrekende protestvormen en symbolische acties. Ook hier was de industrie het meest actief.
© CBS
Ondanks de arbeidsconflicten blijkt uit de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden (CBS en TNO) dat werknemers in 2025 juist tevredener zijn over hun arbeidsvoorwaarden. 83 procent is (zeer) tevreden over de cao en bijna 80 procent over het salaris. In 2022 lagen deze percentages nog duidelijk lager.
De resultaten wijzen op een arbeidsmarkt waar conflicten minder frequent voorkomen, maar waar acties intensiever worden en tegelijk de algemene tevredenheid onder werknemers toeneemt.
Meer informatie:
CBS
www.cbs.nl
