Hoofd Personeelszaken

We zijn op zoek naar een
Hoofd personeelszaken

Bij Mobitec beschouwen we medewerkers als de basis van ons succes. Wij zorgen voor uw welzijn en een welwillende werksfeer. We moedigen hen aan om autonoom en onafhankelijk te handelen in een constant veranderende wereld.

We bevorderen de teamgeest en de individualiteit van elke medewerker. We hebben uw steun nodig om aan deze vereisten te voldoen.

De 4 assen van het werk
Als pleitbezorger voor de werknemer
• hebben een open oor voor hun zorgen en werken samen met hen gemeenschappelijke oplossingen uit.

• Vraag en promoot de 'savoir faire' en de polyvalentie van onze medewerkers.

• Ondersteun onze medewerkers bij het kennen van de waarde van hun werk voor het bedrijf en bij het individueel kunnen meten.

• hen helpen moeilijke situaties te beheersen en hun emotionele intelligentie te versterken.

• Introduceer een assemblagecultuur die levendige uitwisseling, efficiënt werk en gezamenlijke beslissingen mogelijk maakt.

Als ambassadeur voor verandering
• Ondersteuning van managers bij de ontwikkeling van hun werknemers door hen te helpen hun vaardigheden te herkennen en te promoten. Ze begeleiden de ontwikkelingsbesprekingen van voorbereiding tot herwerking en ondersteunen de managers bij hun implementatie.

• Moedig werknemers aan om betrokken te raken bij projecten.

• verander groepen in echte teams.

• verantwoordelijkheid nemen in verschillende projecten.

Als een strategische en visionaire partner
• Je staat open voor nieuwe trends uit de werkwereld en laat ze op een zinvolle manier het bedrijf binnenstromen.

• Begeleid de wervingsprocessen die zich voordoen bij de managers.

• Een van uw eerste projecten is de ontwikkeling van een systeem voor het beheer van talent en ideeën, dat de werknemers met het leven vullen.

• bouwen aan ons employer brand.

Als verantwoordelijke administratief verantwoordelijke persoon

• u bent de contactpersoon van onze RH-partners (sociale secretariaten, ...) en beheert de sociale documenten (contracten, ...).

• u bent verantwoordelijk voor de naleving van sociale voorschriften.

• wissel regelmatig ideeën uit met uw Poolse collega's.

Is deze baan voor jou?
• U identificeert uzelf met de manier waarop wij onze medewerkers zien.

• Je bent empathisch en welwillend.

• Je bent positief en inspirerend.

• Je hebt ervaring op het gebied van werving, ontwikkelingsgesprekken en ontwikkeling van medewerkers.

• Je hebt kennis op het gebied van communicatie, teamleiderschap en conflictmanagement.

• Je bent tweetalig Duits / Frans en hebt een goede kennis van het Engels.

Werken bij Mobitec betekent
• werken in een internationaal familiebedrijf in een inspirerende industrie.

• de rechterhand van het management zijn en hen ondersteunen in hun communicatie.

• Een zeer divers team (verkopers, organisatoren, ontwerpers, ...) helpen bij hun verdere ontwikkeling.

• het vervullen van een baan met een vast contract en een salarispakket aangepast aan uw vaardigheden.

Word lid van ons team!

SOLLICITEREN BIJ MOBITEC?
Er zijn altijd nieuwe kansen in dynamische bedrijven. Veranderingen creëren nieuwe werkgebieden of vereisen dat de bestaande teams worden versterkt.

Daarom is Mobitec regelmatig op zoek naar nieuwe medewerkers voor verschillende taken en verantwoordelijkheden.

Als u gemotiveerd bent, op zoek bent naar een prettige werksfeer, nieuwe uitdagingen nastreeft en vooral blij bent om zich verder te ontwikkelen, kijken we uit naar uw sollicitatie op jobs@mobitec.be 

 


© Wonen360.nl 2020

Schrijf je in voor onze dagelijkse nieuwsbrief om al het laatste nieuws direct per e-mail te ontvangen!

Inschrijven Ik ben al ingeschreven